Вакансии в СПб, трудоустройство, поиск работы, подбор персонала, обучение сотрудников, бизнес-тренинги
Консалтинговая группа, трудоустройство, поиск работы, подбор персонала, обучение сотрудников, тренинги руководителю, обучающие тренинги
O нас
Перейти на главную Написать письмо Контакты Сделать заказ Отправка коммерческого предложения
Кадровое агентство ООО "Питер Консалтинг" более 10 лет эффективно оказывает помощь жителям Санкт-Петербурга и других регионов в трудоустройстве.

Все вакансии в СПб, имеющиеся в агентстве для соискателей бесплатны. Однако универсальных, гарантированно подходящих всем соискателям вакансий не бывает.

Часто к нам за помощью обращаются абсолютно не подготовленные для начала поиска работы. У многих отсутствует резюме, а то которое имеется, никому, кроме наших консультантов показывать нельзя.

Во многих случаях отсев работодателем кандидатов происходит на этапе подачи резюме. Также соискателям требуется консультация, как вести себя на собеседовании, правильное составление резюме.

Как избежать проблем при трудоустройстве и что делать, чтобы быстро найти хорошую работу подробно описано в разделе УСЛУГИ.

Читайте также: Трудовой кодекс Российской Федерации - полный текст
Кадровое агентство Питер Консалтинг, консалтинговая группа, трудоустройство, поиск работы, подбор персонала, обучение сотрудников, тренинги руководителю, обучающие тренинги

агентство недвижимости петербург Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru Наш Питер. Рейтинг сайтов Яндекс цитирования
Консалтинговая группа, трудоустройство, поиск работы, подбор персонала, обучение сотрудников, тренинги руководителю, обучающие тренинги
 10.04.2011

23-24 апреля - Тренинг "Секреты Активных Продаж".

Активные продажи – экстремальный вид продаж. Менеджер врывается в рабочий день человека, которого ни разу не видел, который думает в этот момент совсем о другом. В этой ситуации нужно успеть расположить его к себе, заинтересовать, вовлечь в процесс продаж.

 

 23.02.2011

6-7 марта - Тренинг "Секреты Активных Продаж"

Активные продажи – экстремальный вид продаж. Менеджер врывается в рабочий день человека, которого ни разу не видел, который думает в этот момент совсем о другом. В этой ситуации нужно успеть расположить его к себе, заинтересовать, вовлечь в процесс продаж.

 

 10.02.2011

26 февраля 2011, тренинг: «Работа с возражениями»

Данный тренинг дает возможность проработать наиболее распространенным ошибкам, которые допускаются при продажах по телефону, понять и отрепетировать эффективную технологию продаж.

 

кадровое агентство
подбор персонала